Les métiers liés aux arbres, aux végétaux et aux paysages peuvent-ils (doivent-ils) faire Tiers Lieux ?

Conscient d’ouvrir une porte compliquée….

Quels sont les problèmes et les difficultés dans nos métiers ?

Se sentir seul face à…

Soins aux arbres avec et par des formations de qualité

Avec les effets du réchauffement climatique les métiers cherchent à s’adapter et trouver « les bonnes solutions » pour continuer à exercer leur métier.

Gestion des parcs et domaines arborés (privés et publics)

Santé physique et mentale… bonheur au travail ?

Rémunération… un paysagiste comme les autres

Évolution… au fil des saisons

« Faire Tiers Lieux », Késako ?

Passer de seul à plusieurs…

Un Tiers Lieux permet de faire se rencontrer des personnes venues d’univers différents voire contradictoires, dans un lieu de rencontre improbable afin de co-construire quelque chose ensemble. Cela peut être une recette de cuisine, un programme informatique ou un texte de loi.

Au lieu d’un entre deux nous cherchons ici à créer une 3ème voie.

Historique des Tiers Lieux en France

2002 : prise de conscience collective du réchauffement climatique, naissance du terme développement durable dans le langage politique : « Notre maison brûle… » J. Chirac
2008 : crise des subprimes aux États Unis, effondrement d’une partie de l’économie mondiale
2009 : naissance du terme tiers-lieux en France (la définition est alors très flou) > lieu de rencontre improbable avec des gens improbables… (La Cantine, La Ruche, La Grande Maison…)
2010 : essor du télétravail et du coworking dans le paysage français > lieux entre le travail et le domicile
2012 : naissance du concept de la consommation collaborative > lieux pour vivre et travailler autrement
2013 : rédaction du 1er manifeste des Tiers Lieux
2014 : émergence des FabLab avec le « faites le vous même » (DIY) > lieux pour réparer et prototyper
2016 : conceptualisation de l’économie circulaire et de la fonctionnalité (ou comment le déchet devient une ressource) > lieux pour produire autrement, ex : la Maison Jules Verne d’Aurec sur Loire ou La Myne à Villeurbanne
2017 : exploration des Tiers Lieux par le prisme du design (Biennale internationale du Design sur le thème des mutations du travail) > lieux pour faire (la) société en commun
2018 : blocage d’une partie de l’économie française par le mouvement des Gilets Jaunes > les ronds points symbolise l’appropriation du terme « Faire Tiers Lieux » par la population
2019 : arrêt de l’économie mondiale avec le 1er confinement du COVID > création de France Tiers Lieux
2020 : découverte et appropriation voulue ou subit du télétravail par une grande partie de la population
2021 : le tiers-lieu(x) devient un programme politique affiché (LREM)
2022 : Élections Présidentielle et législatives

2020, les Tiers Lieux pour sauver la France ?

France Tiers Lieux

Afin de fédérer et « organiser » le concept en pôles ressources opérationnels sur les territoires, l’association France Tiers Lieux a été crée en 2018.

La 1ère mission : le rapport coworking

La 2ème mission : les fabriques de territoires

1er budget : 45 millions d’euros

2ème budget : 130 millions d’euros

175 millions pour financer quoi ? qui ? et comment ?

3 visions :

Sociale : Des lieux de convivialité (Ray Oldenburg)
Politique : Des lieux pour être ensemble (Antoine Burret)
Économique : Des lieux pour faire ensemble (France Tiers Lieux)

Quel(s) lien(s) avec les paysagistes, les élagueurs et les bucherons ?

Un modèle de gouvernance à bout de souffle : la représentativité par le vote démocratique… UNEP, MSA, SFA, Copalme… ce n’est pas les personnes qui sont le plus souvent remises en cause, mais le système opérationnel.

Des passerelles inter-métiers / disciplines souvent demandées mais rarement suivies d’effet (festicordes)

Pourquoi la MSA ? Qu’est ce qui justifie aujourd’hui cette discrimination devant la sécurité sociale pour tous ?

Quelles « intelligence collective » se construit aujourd’hui entre le pépiniériste qui produit le végétal, l’architecte paysagiste qui le propose, le client qui l’achète, les opérateurs paysagistes qui le mettent en terre et l’arboriste qui viendra lui faire sa 1ère taille de formation… ?

Les mutations du travail, la santé au travail, le bonheur au travail… on en parle où et quand ? C’est quoi les pistes ? Les solutions ?

Pourquoi et comment il est important de sortir des mises en compétition sur les appels d’offres pour le soin des arbres et du végétal dans les zones urbaines et periurbaines (plus de 85% des habitants en 2050) ?

Proposition d’expérimenter

S’emparer du sujet et faire Tiers Lieux dans les métiers de l’arbre, du végétal et du paysage. On ne dit pas que ce sera facile mais on sais déjà que ce sera « utile ».